辞别夏柒昔，回到公司，关煌把黄兆有叫来，开口解释道：“公司的贷款看来不行了，我们做好新一轮融资计划。”
黄兆有心情略为振奋，之前遇到的副行长仿佛是十年前的古董，让他大为憋气，“好的。”
关煌：“计划融资一个亿左右，公司市值按照一亿美金计算。”
黄兆有笑着说：“一亿美金不高。”
关煌：“还得资本市场接受。”
黄兆有信心十足，“肯定没问题。”
想要成长为十亿美金以上的独角兽，超人必须展现自己的价值。
不仅仅是市场规模、行业地位，还有资本市场的肯定。
互联网创业公司，说起来都是三十倍五十倍的市盈率，仿佛百倍增值随手可得。
殊不知里面的套路多着呢。
超人虽然没有膨胀爆发，却是稳扎稳打，一步一个脚印走出来的。
从百万市值、千万崛起到一个亿、两个亿的增长，给市场传递出明确的信号，这个估值计算方法，大家已经接受。
所以说，这次红杉搞出一亿美金的市值，还算是合理区间。
资本市场并没有认为超人是狮子大开口，漫天要价。
关煌转过话题：“对了，吴丽雅的事进行到哪一步了？”
“已经立案，人带走了。”
关煌招呼他坐下：“公司有什么风声没？”
黄兆有：“振动还是比较大的。”
关煌：“嗯，多宣传，要使得每个人都知道这事，警示效果最大化。”
“好的。”
关煌郑重说道：“花繁柳密处拨的开，才是手段，风急雨狂时立得定，方见跟脚，越是这个时候越不能放松，我知道大家都很累，每天的任务很重，既要工作，还要学习，但这个时候不把规矩定了，真到腾开手的时候就晚了。”
黄兆有自然明白老板的意思，一片白纸好作画，没有太多的利益冲突，没有多少派系纠葛，很容易做成一些事。
关煌继续问道：“还有没有其它线索？”
偌大一个公司，员工超过一千人，不可能只有吴丽雅一个人损公肥私。
管理不当，不诚信经营，严重等问题频频出现才是正常。
正如京东老板所说，抓不到员工的公司才是烂到家的公司。
黄兆有感受到老板的决心，深吸一口气，“有一个正在核实。”
关煌问：“什么？”
黄兆有：“有部分中层领导联合商家“刷单”，收取商家贿赂，现象比较严重。”
关煌立马坐直身体，听对方继续说道：
“根据举报，刷单成为部分员工简单快速的赚钱方法，刷单者可以从中获取巨额回报，甚至形成了所谓的刷单市场标准。”
关煌闻言冷笑一下，“什么标准。”
黄兆有：“如首单立减所得的补贴，刷单者与商户按1：1 分成。也就是说，公司“首单立减”补贴为10元，商户和刷单者则每单各自赚5元。”
“简直无耻。”
黄兆有：“有员工透露，刷单“生意”最好的时候，一家拥有2-3家连锁分店的商户，平均一天轻松刷到50单以上，按这个量算，光是补贴的收益每月就有上万元。”
关煌忽然冷静下来，“有多少人？”
“问题分布在全国多个战营，而有的战营的人员不止一个，多的甚至达到了5人，且全部为管理层。”
关煌：“哪个地区最严重？”
黄兆有：“从目前来看，在北京地区，石景山、大兴地区成为“重灾区”，领导层贪腐人数数十人。”
“嗯。”
“其他地方，上海、深圳、南京、沈阳等部署的重点城市均有不同程度的贪腐现象，粗算统计贿赂总额或超百万。”
关煌：“你打算怎么处理？”
他早有预料，公司发展到现在必然会滋生问题，只是不清楚是否严重。
揭盖子容易，善后难。
人不是生活在真空中。
各种关系错综复杂，再说了，员工可以开除，商家怎么处理？
要知道目前工作的重点是发展，不是反腐。
一旦开始大规模清算，超人的发展势头必然会被扼止。
得不偿失。
发展迅猛的超人外卖，内外都在承受着巨大考验。
黄兆有咽了咽口水，低声说道：“挑出几个典型，杀鸡给猴看。”
关煌：“有目标没？”
黄兆有：“来自北京金融街战营的张天、冯谋和苏华等管理层收取商户赃款多达20余万，其中近5万流向另一战营负责人张嘉。”
关煌：“办了他。”
黄兆有：“好的。”
关煌：“商家怎么说？”
黄兆有：“成都的一家商户，一天刷了1200单。”
关煌：“按照每单5元计算，一天的刷单收入就能过万元，生财有道啊，报警吧。”
“好的。”
关煌叹息一声，“这才刚开始，就有问题了，员工的聪明才智实在太厉害了。”
黄兆有没有接话。
关煌：“对于这些蛀虫，我真想一扫而净，实在不甘心放过他们。”
黄兆有劝道：“还是以大局为重。”
现在连他也不知道公司有多少人违规。
50万日订单中包含了多少刷单交易。
刷单人员和商户伪造用户交易，营造交易量持续大幅增长的曲线，打造出迅速占领市场的假象。
而这一切又反馈到资本市场，导致超人的估值步步升高。
关煌