小小书屋>军事历史>热血边疆>第十一章 新连长到来

酒醒人散。第二天下午,老连长与新连长交接完毕之后,便离开了连队。离开时,我们全连官兵都在门口列队送行,指导员组织了一个简短的欢送仪式。指导员讲了一些话,我也是记不太清了,当时心情确实是太难过了,这种难过也只在大学毕业时才有。当时上军校时,我们一个队一百来人,共同学习生活训练四年的时光,当真正分别的时刻,我们心里感觉特别的不舍,因为我们都知道,这次分别,可能以后再也无法相见,当时我们也是哭的稀里哗啦,根本没有一点军人的样子,没有一点男人的样子。与连长的告别,虽然还在一个团里,但毕竟职务不同,关系不同,感情上自然也会有变化。

连长面对全连官兵的送别,他心里也很不好受,眼中也蕴含着点点泪花,看着大家,连长站在全连面前进行了最后一次讲话,连长讲:“同志们,在这里,我战斗了三年多,正是在三连的经历让我不断成长进步,我永远也忘不了在三连的日子,忘不了和大家相处的日子。我非常感谢三连对我的培养,感谢三连官兵对我的支持。我相信,三连是最棒的!三连官兵是最棒的!也希望三连在大家的共同努力下,越来越辉煌!”

连长的话说的慷慨激昂,说的大家热血沸腾,大家恨不得立刻就跟着连长再去跑一趟十公里,再去冲两趟山头。然而,却没有机会了。讲完话之后,连长便走了。步伐矫健,阔步向前。连长没有再回头,他挥挥手,走了。

这是我来到部队后的第一任连长,对我的影响特别深刻,甚至对我的整个军旅生涯都有着极深的影响,我在心里默默祝福我的连长,希望他工作顺利。

老连长走了,新连长来了。对于一个单位,影响最大的事情之一就是主官的更换,每一个主官都有着自己的管理方法 A长更换之后,我们作为连队的官兵必须要尽快适应新连长的风格。

我们的新连长姓赵,叫赵宇铭,从军分区机关调下来的,属于空降连长。在军分区机关是军务科的正连职参谋,据说,赵连长家里有大关系,他父亲是某个部队的副师长,他从毕业之后就在机关上班,根本就没在基层连队工作过,这次下来主要是要一个任职经历,因为在部队想要当大官,必须要有基层连队主官的任职经历,这也导致好多大机关的干部下到基层连队任职,干一年就走,有个经历就行。我们新连长就是这样的情况,据说在机关已经干两年正连了,准备来连队干一年连长,然后就提副营。

听杨天给我讲这些之后,我都无法形容我的感想了,怎么说呢?就是对现实社会深深的无奈与屈服,没办法,这就是现实。听说有的家里有关系的人在部队经常调动,今年在这干,明年去那干,调来调去,三五年就能从排长升到营长。而我们呢,农村孩子,啥关系没有,就靠自己干,拼命干三五年能提个连长就烧高香了。

哎,现实就这样,我们又能如何,我们再抱怨也改变不了现实。那我们只能在我们自己的能力范围内去努力,先天不行只能靠后天努力,谁让我们没有一个牛逼的老子呢,那只能靠自己去奋斗了。

新连长来到连队后,并没有急于开展工作,也没有说太多。正当我们以为新连长就是来镀金的来过渡的,他也想多一事不如少一事,混一年就走了的时候,新连长开始大展拳脚真正工作了。这是与老连长完全不同的一个人,新连长独具特色的管理风格让大家难以适应,更是让我们差点崩溃。

新连长第一次给全连安排工作是在来到连队一周之后,那天是周六,虽然是周末,但为了迎接考核,周六上午,指导员还是安排大家进行了训练。刚刚带回,连长从楼里出来了,他站在队伍前进行了第一次讲话。

新连长表情严肃的看着大家,扫视了一圈,似乎想逐个看清每一个人,而后,连长开口说道:“来到连队一周了,我一直在观察,我发现咱们连队确实是一个优秀的连队,是一个有着光荣传统的连队,训练刻苦,作风扎实,官兵斗志高昂,精神振作。”

听到连长的话,我们每一个人都感觉非常自豪,因为连长夸赞的就是我们的连队,然而,还没等我们高兴太久,连长的语气变了。

连长接着说道:“但是,经过观察,我发现你们连队存在着最大的问题,就是管理松散,标准不高。甚至可以说,就是没有像样的管理,像你们这种管理哪有部队的样子?差的太多了。”

连长的话让我们的脸色都很难看,看着连长鄙夷的嘴脸,我都想要上去撕碎他的嘴脸,大声对他说,你不要瞎说,我们连队是最棒。然而,我们没有一个敢这样做的,因为部队是最讲等级的,最讲规矩和纪律的,毕竟现在站在前面讲话的是连长,一连之长,在连队,他最大。

说到这,还没完,连长继续说:“就你们的标准真的差的太多了,大家别不服气,我简单给大家据几个例子大家就清楚了。就比如,你们的床单,虽然抻的很平整,但是这种标准是部队的标准吗,一点棱角都没有,看起来圆滚滚的,这是标准吗?再比如,你们卫生间摆放的清扫工具,那拖布黑的黑白的白,一点都不统一不干净,这是标准吗?再比如,你们的菜地,虽然草拔的挺干净,但那垄沟垄台凹凸不平弯弯曲曲,这是标准吗?还有很多很多地方,还用我多说吗?我完全可以说,


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